Uit de Voorjaarsnota 2022 is opgemerkt door de minister van Financiën dat Samenwerkingsverbanden Passend Onderwijs worden gecompenseerd voor de aan hen in rekening gebrachte btw. Dit geldt in het geval van detachering van personeel. U leest het op pagina 68 onder het kopje “Diversen”. Uit de tekst valt af te leiden dat tot op heden de detachering van personeel aan Samenwerkingsverbanden Passend Onderwijs buiten de btw-heffing kon blijven.
Dit zou gebaseerd zijn op wijzigingen in de Europese wet- en regelgeving. Vooralsnog is voor ons onvoldoende duidelijk op basis van welke precieze wijzigingen dit in de Voorjaarsnota 2022 is opgenomen. In ieder geval leiden wij hieruit af dat het Ministerie van Financiën de mening is toegedaan dat detachering van personeel aan een Samenwerkingsverband Passend Onderwijs belast is met 21% btw.
Op basis van de huidige wet- en regelgeving en beleidsregels zien wij aanknopingspunten om bijvoorbeeld de detachering van bepaald personeel door onderwijsinstellingen aan Samenwerkingsverbanden Passend Onderwijs buiten de btw-heffing te houden. De informatie in de Voorjaarsnota 2022 kan echter reden zijn om hier anders tegenaan te gaan kijken. Zodra wij meer informatie tot onze beschikking hebben, zullen wij dit via onze website delen.
Wet- en regelgeving kan complex zijn. Wij informeren u graag over wat dit in uw situatie kan betekenen. Neem gerust contact met ons op.
Vanaf 2023 wordt in het primair onderwijs de vereenvoudiging van de bekostiging doorgevoerd. Dit betekent in hoofdlijnen dat de manier waarop de subsidie voor scholen wordt berekend, overzichtelijker en duidelijker
Hoe zat het ook alweer met groot onderhoud? Inmiddels loopt al enkele jaren een discussie over de manier waarop onderwijsinstellingen moeten omgaan met de uitgaven voor groot onderhoud. De discussie
Een klein beetje geschiedenis Eerder hebben we een bericht gedeeld over de Wet vrijwillige ouderbijdragen die vorig jaar door de Tweede Kamer is aangenomen. In deze wet is vastgelegd dat
