De culturele sector heeft zichzelf de Governance Code Cultuur opgelegd om zo een professionaliseringslag te maken. In deze Code gaat het over bestuur en toezicht op uw organisatie. Het is namelijk belangrijk dat u stilstaat bij hoe uw organisatie in bestuurlijk en bedrijfsmatig opzicht is ingericht. Het draagt bij aan een zakelijk gezonde organisatie. Daarnaast stellen subsidieverstrekkers vaak als voorwaarde dat u de Governance Code Cultuur toepast.
Uw financieel jaarverslag bestaat uit:
Ons advies is, de uitwerking van de Governance Code Cultuur op te nemen uw bestuursverslag en het verslag van de Raad van Toezicht. De Governance Code Cultuur bestaat uit deze acht principes.
Houder en penvoerder van de Governance Code Cultuur is Cultuur+Ondernemen. Daarnaast adviseren zij over de
Op de website van Cultuur+Ondernemen vindt u voorbeelden van hoe organisaties de Codes hebben opgenomen in hun financieel jaarverslag. Deze voorbeelden zijn uitgewerkt zoals wij van Van Ree Accountants het adviseren. Wilt u meer informatie? Neem gerust contact met ons op.
Tot 2025 organiseerde de Rijksoverheid de Week van de RI&E om aandacht te vragen voor dit onderwerp. Vanaf dit jaar is de Rijksoverheid daarmee gestopt maar dat maakt een RI&E
Als u meer dan 100 werknemers in dienst heeft moet u de kilometers van uw werknemers bijhouden. Hier komt meer bij kijken dan alleen het noteren van het aantal gereisde
Het ‘ravijnjaar 2026’ verwijst naar de verwachte bezuinigingen op het gemeentefonds, die in dat jaar naar verwachting volledig doorwerken. Gemeenten zullen hierdoor mogelijk gedwongen worden om subsidies voor non-profitorganisaties te