De maximale transitievergoeding is voor 2023 vastgesteld op € 89.000. Dit is een verhoging van € 3.000 ten opzichte van het maximum van vorig jaar.
De gebruikelijk loonregeling wordt in 2023 – naar verwachting – één van de speerpunten uit de controle van de Belastingdienst. Als u werkt voor uw eigen bv, bent u wettelijk verplicht
Startersvrijstelling: wat als de woning wordt verhuurd na aankoop? Startersvrijstelling betekent dat starters op de woningmarkt een vrijstelling kunnen krijgen van de overdrachtsbelasting. Let op: de startersvrijstelling geldt alleen voor
Kocht u in 2021 een onroerende zaak of huurde u in 2022 een onroerende zaak? Controleer dan of u mogelijk uiterlijk 28 januari 2023 een melding moet doen aan uw
Hacken: 1 op de 5 bedrijven loopt het risico gehackt te worden! 1 op de 5 MKB bedrijven in Nederland maakt kans het slachtoffer te worden van een cyberaanval met
De vermogenspositie van onderwijsinstellingen houdt de gemoederen al jaren bezig. Adviezen van de commissie Don, rapporten van de Inspectie van het Onderwijs en Kamervragen suggereren dat er bij onderwijsinstellingen veel
Uiterlijk 31 januari 2023 moet u uw laatste btw-aangifte over 2022 indienen en de verschuldigde btw aan de Belastingdienst betalen.
“wegwijs in de wirwar van wet- en regelgeving” Kinderopvang en onderwijs onder één dak. Het is in de huidige tijd, waarin IKC-vorming een vlucht neemt, eerder regel dan uitzondering. Hoe
De invorderingsrente op belastingschulden is vanaf 1 januari 2023 verhoogd van 1 naar 2%. Medio 2023 volgt nog een verdere stijging.
Er komt € 106 miljoen extra durfkapitaal beschikbaar voor startende techbedrijven. Het geld komt beschikbaar via negen zogenaamde Seed Capital-fondsen. Deze fondsen bieden naast kapitaal ook kennis.
Wij zetten de belangrijkste punten voor u op een rijtje: Maxima De maxima van de Wet normering topinkomens (WNT) voor 2023 zijn bekend. Het algemeen bezoldigingsmaximum is vastgesteld op €
On 1 January 2023 numerous changes were once again introduced that affect employers and direc-tors/major shareholders (DGAs). These include the additional increase applied to the work-related expenses scheme and the
